<A HREF="http%3a%2f%2faffiliate.careerist.ru%2faw.aspx%3fB%3d24%26A%3d2230%26Task%3dClick" TARGET="_top"><IMG SRC="http://www.careerist.ru/banners/aff/728-90.gif" WIDTH=728 HEIGHT=90 BORDER=0></A>

Раздел: рынок труда

Рынка труда для узких специалистов скоро не станет

Несколько дней назад Дмитрий Медведев провел совещание с акционерами UC Rusal, «Норильского никеля» и «Металлоинвеста».

Кроме “главных” действующих лиц во встрече приняли участие  министр экономического развития Эльвира Набиулина , советник Президента Аркадий Дворкович, генеральный директор госкорпорации «Ростехнологии» Сергей Чемезов, а также вице-премьер  Игорь Сечин.

Совещание было посвящено развитию металлургической промышленности, вопросам кредитования предприятий, антикризисным мерам и реструктуризации отдельных активов. Рассматривалась идея создания металлургического холдинга с государственным участием. Хотя решение о создании такого холдинга пока не принято, посмотрев на  состав учасников совещания становится понятно, что это только лишь вопрос времени.

По последним событиям мы видим, что имеется тенденция возврата всего крупного бизнеса под прямой государственный контроль с образованием монополий. Черновой список потенциальных кандидатов стать “сырьем” для монополий был уже обозначен списком системообразующих предприятий.

Не рассматривая политическую и экономическую стороны такого развития событий, посмотрим, что это может значить для рынка труда.

Статья целиком »

Как было не будет. Будет хуже…

Словами, что на рынке труда, мягко говоря, все далеко не безоблачно, сегодня уже никого не удивишь. СМИ пестрят сообщениями, что в феврале-марте 2009 года, а некоторые эксперты считают, что еще и в мае, произойдут новые массовые увольнения. Власти обещают из всех сил противостоять этому, а представители НR-агентств сетуют на то, что за долгое время умалчивания о подлинной глубине кризиса, было потеряно драгоценное время. На прошедшей вчера в ГУ-ВШЭ конференции “Рынок труда: поиск антикризисных стратегий” руководители компаний рассказывали о том, что они планируют делать в условиях развивающегося кризиса, а экономисты и специалисты кадрового рынка объяснить, как в таких условиях работникам жить.

Статья целиком »

Обзор за неделю

Все уволены?

Давайте посмотрим, чем закончилась прошлая неделя и с чего начинается текущая.

На КрАЗе сократили рабочую неделю с четырех дней до трех, сообщает пресс-служба компании, обясняя сокращение “умеренным снижением числа заказов”. Ранее КрАЗ принял решение о сокращении числа сотрудников почти на 8% (533 человека).

Уралтрубпром сократил 5% штата (130 человек) и уменьшил продолжительность рабочего дня на два часа (не без сокращения заработой платы, надо думать).

Статья целиком »

Самые бесполезные профессии в условиях кризиса

Пару недель назад газета Труд опубликовала интересный материал. Называется он “Отверженные. Десять самых невостребованных профессий в условиях кризиса”. Интернет-сообщество резво кинулось обсуждать данную статью - обзоры появились на Утро.ру, HeadHunter’e Live и некоторых других ресурсах.

Действительно, финансовый кризис существенно изменил ситуацию на рынке труда. В условиях финансовой нестабильности многие профессии становятся неактуальными. В первую очередь, в зоне риска оказываются люди, чья профессиональная деятельность непосредственно связана с финансовой сферой. Однако пострадать могут и специалисты из других областей. Кто же это:

Статья целиком »

Кризис на рынке труда - взгляд из Челябинска

Падение курса акций на американской фондовой бирже больно ударило по южноуральскому рынку труда. Уже сейчас сокращают штат, отпускают в бессрочный отпуск, переводят на неполную рабочую неделю сотрудников на крупнейших градообразующих предприятиях Челябинска и Магнитогорска.

Цены растут, а доходы падают – при таком раскладе страдают все сферы бизнеса. Рынок труда – это тоже рынок, и при снижении спроса на товары и услуги отпадает необходимость и в работниках. В водоворот кризиса попали не только металлурги, автопром, - снижение темпов экономического производства повлечет за собой сокращение спроса во многих отраслях экономики. Так, первыми вслед за банковским сектором на происходящие события отреагировали девелоперы и строители.
То, что кадровый рынок ждут перемены, предсказывают многие эксперты.

Статья целиком »